Description du Produit

Descriptif de la formation

Code : 22 GPE PA PAIB3
Accroche commerciale :

Trois jours pour comprendre les grands concepts de la paie et éviter les erreurs.

Résumé :
Identifier les règles de base en matière d’embauche et d’établissement de la paie, connaître les différentes données du bulletin de paie et en contrôler la conformité.

En 2021 : 17 stagiaires formés.
Résultats qualitatifs portant sur 17 fiches d'évaluations :
- Contenu pédagogique : 99% d'appréciations "très bien" à "bien"
- Formateurs : 100% d'appréciations "très bien" à "bien"
- Conditions matérielles : 95% d'appréciations "très bien" à "bien"
- 100% des participants recommandent cette formation.
Objectifs :
  • Identifier les règles obligatoires en matière d’embauche et d’établissement de la paie dans le secteur du bâtiment
  • Comprendre les différentes informations constitutives du bulletin de paie
  • Contrôler le bulletin de paie pour éviter les erreurs.
Prérequis :
  • Français : lu, écrit, parlé
  • Maîtrise des calculs mathématiques de base
Contenu :

Différents contrats et modalités d’embauche

  • Formalités d’embauche
  • Déclarations obligatoires et délais (exemple : Déclaration Sociale Nominative – DSN)
  • Différents types de contrat de travail
  • Mentions obligatoires du contrat de travail
  • Adhésion auprès des « caisses »
  • Veille sociale : où chercher l’information ?

Bulletin de salaire

  • Mentions obligatoires (présentation du nouveau bulletin de paie : bulletin simplifié)
  • Sources : droit social, sources légales & sources négociées
  • Cotisations sociales et réduction des charges (loi Fillon, CICE, etc.)
  • Erreurs à éviter.

Collecte des éléments variables de paie et établissement du salaire de base

  • Durée effective du travail
  • Les différents éléments constituant le salaire jusqu’au BRUT
  • Particularités du BTP
  • Apprentissage
  • Heures supplémentaires, complémentaires, contingent, repos compensateur, travail de nuit, dimanche, journée de solidarité
  • Calcul de l’absence, évènement familial, maladie, accident de travail, maternité, paternité, congés.
  • Activité partielle, chômage intempéries, indemnité de trajet et de repas, avantages en nature
  • Assiettes à calculer et PMSS
Pédagogie :
  • Formateur sélectionné pour ses compétences techniques et pédagogiques
  • Formation présentielle alternant apports théoriques en salle et études de cas concrets issus de situations réelles d'entreprises artisanales
  • Salle de formation équipée (vidéo projecteur, paperboard)
  • Lien de téléchargement du support de formation remis à chaque participant.
Type public : Chefs d’entreprise, conjoints et salariés chargés de l’établissement des paies dans une entreprise artisanale du bâtiment.
Méthodes d'évaluation : Autoévaluation des acquis et de la qualité de la formation renseignée par le stagiaire à l'issue de l'action
Formation sanctionnée par la remise d'une attestation de formation.
Champ spe 10 : G1000

Sessions de formation

N° session : E24023A
PAIE DANS LE BATIMENT - MODULE 1 (INITIATION)

Du jeudi 25 avril au jeudi 30 mai 2024

Durée : 21 heures sur 3 jours
Lieu : 38300 BOURGOIN JALLIEU - ISERE
Tarif : Consulter l'assistante AFABAT de votre département
N° session : F24083A
PAIE DANS LE BATIMENT - MODULE 1 (INITIATION)

Du mardi 01 au mardi 15 octobre 2024

Durée : 21 heures sur 3 jours
Lieu : 42000 ST ETIENNE - LOIRE
Tarif : Consulter l'assistante AFABAT de votre département

Pour connaître les tarifs, modalités et délais d'accès à nos formations, veuillez contacter votre assistante en département.

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Tarif : Consulter l'assistante AFABAT de votre département
Durée conseillée : 21 heures sur 3 jours (à adapter en fonction de vos besoins)
Groupe : de 8 à 12 personnes