MARCHES PUBLICS : SOUS-TRAITANCE - Session J26032A

Description du Produit

Descriptif de la formation

Code : 22 JUR MA SSTMP

Accroche commerciale :

Maîtriser les enjeux clés, optimiser ses partenariats et sécuriser ses contrats pour mieux performer dans ses projets.

Résumé :

Identifier le cadre réglementaire et législatif de la sous-traitance dans les marchés publics, savoir constituer un réseau de partenaires sous-traitants et en gérer les différents aspects.

Objectifs :

Transmettre les connaissances nécessaires au recours à la sous-traitance
Communiquer les éléments théoriques et pratiques nécessaires à la bonne compréhension du sujet et à sa mise en œuvre
Avoir une approche « terrain » conforme aux besoins des entreprises

Prérequis :

Français : lu, écrit, parlé
Connaître les différentes étapes d'une opération de construction en marché public
Connaître les outils bureautiques (Word, Excel et Powerpoint)
Savoir naviguer sur internet.

Contenu :

Les fondamentaux en matière de sous-traitance :

Définition de la sous-traitance
Cadre règlementaire et législatif
Intérêt de la sous-traitance pour les entreprises titulaires de marchés dans les marchés publics
Limites de la sous-traitance
Autres formes de partenariats.

Comment mettre en place la sous-traitance dans le cadre des marchés publics :

Recherche et sélection de sous-traitants
Contrat de sous-traitance
Relations entre l’entreprise et son sous-traitant.

Comment gérer la phase chantier d’une sous-traitance :

Gestion de la phase d’exécution
Gestion de la phase de réception.

Que faire en cas de défaillance du sous-traitant :

Savoir qui informer
Modalités de remplacement du sous-traitant défaillant
Comment limiter les risques de défaillance du sous-traitant.

Pédagogie :

Formateur sélectionné pour ses compétences techniques et pédagogiques
Formation alternant apports théoriques, partage d'expériences et mises en situations pratiques
Présentation PowerPoint, mémo, modèle de documentation, vidéo et tutoriels
Support et documentation remis à chaque participant à l’issue de l’action.

Type public : Chefs d'entreprises, managers, assistant(e)s techniques et administratif(ve)s, conducteurs de travaux.

Méthodes d'évaluation : Autoévaluation des acquis et de la qualité de la formation renseignée par le stagiaire à l'issue de l'action.

Champ spe 10 : G4000